智博建筑劳务有限公司财务管理制度Z37劳务合同范本
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文档分类: 劳务派遣合同
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- 智博建筑劳务有限公司财务管理制度 一总原则 1 公司财务实行计划为特征的总经理负责制:属已经总经理审批的计划内的支付,由相关事业部总经理的书面授权,财务负责人监核即可办理属计划外的,必须有公司总经理的书面授权。 2 严格执行会计法和相关的财务会计制度,接受财政税务审计等部门的检查监督,保证会计资料合法真实及时准确完整。 二 财务工作岗位职责 (一)财务经理职责 1 对岗位设置人员配备核算组织程序等提出方案。同时负责选拔培训和考核财会人员。 2 贯彻国家财税政策法规,并结合公司具体情况建立规范的财务模式,指导建立健全相关财务核算制度同时负责对公司内部财务管理制度的执行情况进行检查和考核。 3 进行成本费用预测计划控制核算分析和考核,监督各部门降低消耗节约费用提高经济效益。 4 其他相关工作。 (二)财务主管职责 1 负责管理公司的日常财务工作。 2 负责对本部门内部的机构设置人员配备选调聘用晋升辞退等提出方案和意见。 3 负责对本部门财务人员的管理教育培训和考核。 4 负责公司会计核算和财务管理制度的制定,推行会计电算化...
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